Дисциплинарные расследования и обжалование взысканий
Защита в дисциплинарных расследованиях госслужащих, полиции, военных и студентов.
- Административные дела
Последнее обновление: · Av. Şeref Şahin
Дисциплинарное право охватывает расследования и взыскания в отношении государственных служащих, сотрудников полиции, военнослужащих, студентов и представителей профессий. Взыскания — от предупреждения до увольнения из профессии — напрямую влияют на вашу карьеру.
Право на защиту — основа дисциплинарного процесса. Не давайте письменных объяснений, не зная, в чём именно вас обвиняют и на каких доказательствах, и в полной мере используйте срок, отведённый на защиту.
Когда к нам можно обратиться
- В отношении вас начато дисциплинарное расследование
- Вы получили требование представить объяснения
- Вам объявлен выговор, удержание из жалованья или приостановление продвижения по службе
- Принято решение об увольнении с государственной службы или из профессии
- Вы хотите обжаловать решение дисциплинарной комиссии
- Вам как студенту назначено дисциплинарное взыскание
Чем мы занимаемся
- Изучение материалов расследования и подготовка письменных объяснений
- Устная защита в дисциплинарной комиссии
- Обжалование дисциплинарных взысканий и иски об их отмене
- Иски против увольнения из профессии или с государственной службы
- Дисциплинарные производства в отношении сотрудников полиции
- Дисциплинарные взыскания военнослужащих ВС Турции и решения дисциплинарных комиссий
- Дисциплинарные производства в отношении студентов вузов и учащихся школ
- Выявление пропуска сроков давности и процессуальных нарушений
Частые вопросы по этому направлению
Сколько времени у меня есть на объяснения?
Согласно Закону о государственных служащих, срок для представления объяснений не может быть меньше семи дней. Для других категорий персонала сроки могут отличаться. Тот, кто не представил объяснения в срок, считается отказавшимся от права на защиту.
Можно ли наложить взыскание, не выслушав объяснений?
Нет. Дисциплинарное взыскание, наложенное без предоставления права на защиту, незаконно и является основанием для его отмены в административном суде.
Можно ли обжаловать дисциплинарное взыскание в суде?
Да. Все дисциплинарные взыскания, включая предупреждение и выговор, можно обжаловать в административном суде. Срок подачи иска, как правило, — 60 дней с момента уведомления о взыскании; отдельные специальные нормы могут предусматривать порядок обжалования и иные сроки.
Отменяет ли оправдательный приговор дисциплинарное взыскание?
Автоматически — нет: дисциплинарное и уголовное производства независимы друг от друга. Однако вступивший в силу вывод уголовного суда о том, что деяние не совершалось, становится весомым аргументом в иске против дисциплинарного взыскания.